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動(dòng)力廠(chǎng)2013年發(fā)電量再破歷史記錄 與2012年同比多發(fā)電4000萬(wàn)KW.h
文章作者：木青 李時(shí)華　來(lái)源：博長(cháng)報　發(fā)布時(shí)間：2014/01/07　瀏覽次數：3351
 

在裝機容量相當的情況下，截至2013年12月31日23：00，動(dòng)力廠(chǎng)全年共發(fā)電5.4億kw.h，再一次突破發(fā)電量最好歷史記錄。比2012年多發(fā)電4000萬(wàn)kw.h，減少外購電9419萬(wàn)kw.h。

       2013年，動(dòng)力廠(chǎng)努力克服煤氣不足、蒸汽不足和壓煤氣保軋材、壓蒸汽保球團生產(chǎn)的不利因素，采取多項措施：即優(yōu)化生產(chǎn)組織管理程序，精心組織，簡(jiǎn)化環(huán)節，直接協(xié)調，及時(shí)調整，抓住一切機會(huì )多發(fā)電搶發(fā)電；制定產(chǎn)量目標，層層分解發(fā)電量指標，以橫班為單位核算到每小時(shí)每度電，努力提高員工產(chǎn)量意識；加強生產(chǎn)過(guò)程控制，嚴格落實(shí)工藝紀律，切實(shí)做到“班產(chǎn)保日產(chǎn)、日產(chǎn)保周產(chǎn)、周產(chǎn)保月產(chǎn)，月產(chǎn)保年產(chǎn)”；技術(shù)人員和管理人員深入班組，促進(jìn)基層班組人員加強責任心，進(jìn)一步嚴肅工藝紀律；抓好設備的保障工作，優(yōu)化工藝配套，提高發(fā)電設備效能；開(kāi)展多工種多崗位交叉合并值班作業(yè)及崗位技術(shù)練兵培訓活動(dòng)，強化員工學(xué)技術(shù)的積極性、自覺(jué)性，提高員工的操作技術(shù)水平和處理問(wèn)題的能力；較好地消除了影響發(fā)電量的設備問(wèn)題、不利因素和人為因素，取得顯著(zhù)成績(jì)。一年來(lái)，TRT機組發(fā)電負荷始終保持在最佳狀態(tài)，特別是4#TRT發(fā)電機組，班產(chǎn)、日產(chǎn)多次刷新歷史記錄。在裝機容量相當的情況下，多發(fā)電4000萬(wàn)kw.h。
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